JOYN

FlashNews

Newsletter #3

EDITORIAL

A Nova Era Profissional

Bem haja a todos. Esta é a terceira newsletter da Joyn. Estamos em junho e por esta altura já tomámos consciência de um novo contexto estrutural que será um novo normal. Gostava de partilhar a forma como vejo o futuro que se avizinha do ponto de vista profissional e também de sociedade. Será sempre perigoso afirmar que se tem certezas sobre o futuro, mas mesmo assim arriscarei fazer umas quantas previsões.

Este artigo ficou mais longo do que gostaria, mas foi-me impossível reduzi-lo, pois teria de correr o risco de ficar inconsistente.

HARD FACTS

Growth on target

14M €

for 2019

37%

5Y CAGR

projects developed in

14+

countries

300+

employees

CORPORATE UPDATES

Curioso sobre o que está a acontecer no grupo? Queres saber as novidades mais recentes?
Vê abaixo os highlights de cada empresa do grupo.

Free Course: The GodStack

A Growin lançou, recentemente, um curso gratuito sobre o essencial de DevOps, Backend e Frontend, e como podes relacionar estes conteúdos para desenvolver uma solução web de raiz. Acede a esta série de webinars e inicia o teu curso gratuito.

ON Mobility Online: A Mobilidade Pós Covid-19

A Evolut.info e a EcoMood Portugal voltaram a juntar-se para realizarem a segunda edição do evento ON Mobility Online, após a grande adesão do primeiro evento e as inúmeras solicitações para uma nova acção do género. Esta iniciativa surgiu com o intuito de debater e encontrar respostas para a nova realidade imposta pelo Covid-19, de onde surgiu o nome “ON Mobility Online: A Mobilidade Pós Covid-19”.

O evento realizou-se no dia 18 de junho, entre as 10:00 e as 12:30 e os vídeos vão ficar disponíveis muito em breve no canal de youtube do ON Mobility.

ON Mobility Online: A Mobilidade Pós Covid-19

A Evolut.info e a EcoMood Portugal voltam a juntar-se para realizarem a segunda edição do evento ON Mobility Online, após a grande adesão do primeiro evento e as inúmeras solicitações para uma nova acção do género. Esta iniciativa surge agora com o intuito de debater e encontrar respostas para a nova realidade imposta pelo Covid-19, de onde surgiu o nome “ON Mobility Online: A Mobilidade Pós Covid-19”.

Já tem data e hora marcada: 18 de junho, das 10:00 às 12:30.

Thermal Probe: Mitigar a Propagação do Covid-19

O sistema Unik Thermal Probe permite a deteção de uma temperatura corporal elevada de forma simples e rápida mas sem qualquer identificação da pessoa.

Tem o propósito de:
– Preparar as organizações para uma nova normalidade;
– Reforçar as medidas preventivas contra a propagação do coronavírus;
– Medir a temperatura corporal (anonimizada) sem necessidade de paragem;
– Registar a assiduidade e/ou controlar acessos sem qualquer contacto físico.

Free Course: DMM Foundation Online Course

A Infosistema lançou um curso introdutório e gratuito sobre o seu produto: Data Migration Manager (DMM). O DMM é um produto criado para resolver o problema de migração de dados no ambiente OutSystems.

Inscreve-te neste curso e aprende a migrar dados de maneira uniforme entre os ambientes e versões OutSystems e/ou a importar dados de fontes externas para a plataforma OutSystems. No final dos 4 módulos obténs a certificação “DMM Foundation"!

Free Course: DMM Foundation Online Course

A Infosistema lançou um curso introdutório e gratuito sobre o seu produto: Data Migration Manager (DMM). O DMM é um produto criado para resolver o problema de migração de dados no ambiente OutSystems.

Inscreve-te neste curso e aprende a migrar dados de maneira uniforme entre os ambientes e versões OutSystems e/ou a importar dados de fontes externas para a plataforma OutSystems. No final dos 4 módulos obténs a certificação “DMM Foundation"!

Projeto Sociedades de Garantias Mútuas (SGM)

Iniciou-se este mês o projeto das Sociedades de Garantias Mútuas Portuguesas (SGM), um projeto muito ambicioso, em parceria com a Uniksystem e com um impacto social muito grande.

Todos os dias são recebidos centenas de milhares de pedidos de empresas em dificuldade, mas os bancos e as sociedades de garantias mútuas não têm capacidade de resposta. Deste modo, a DocDigitizer e a Uniksystem, em parceria com a Multicert implementaram um sistema para criar um processo de aprovação automatizada deste pedidos.

O João Fernandes fala-nos sobre isto – vê o video!

Lançamento do Board Management Solution (BMS)

Este produto da Theros foi desenvolvido a desenvolvido a pensar nas reuniões das equipas de administração e das equipas de gestão, de qualquer dimensão.
Permite criar e gerir toda a documentação de cada reunião.

A principal vantagem é a de centralizar todos os processos relacionados com as reuniões, de forma rápida e eficaz, cumprindo todos os requisitos legais.

A Theros está a oferecer a primeira subscrição!

Lançamento do Board Management Solution (BMS)

Este produto da Theros foi desenvolvido a desenvolvido a pensar nas reuniões das equipas de administração e das equipas de gestão, de qualquer dimensão.
Permite criar e gerir toda a documentação de cada reunião.

A principal vantagem é a de centralizar todos os processos relacionados com as reuniões, de forma rápida e eficaz, cumprindo todos os requisitos legais.

A Theros está a oferecer a primeira subscrição!

TOP 3 NEWS

Deixamos-te aqui três notícias de destaque sobre as empresas do grupo

Como conseguimos atingir o ponto de burn-down durante a pandemia

Em plena pandemia, uma equipa de developers da Growin conseguiu atingir o ponto de burn-down. Isto significa que conseguiram eliminar as atividades num dos sprint com 1 dia de antecedência.

Para saberem mais sobre esta conquista, leiam este artigo da Growin Team.

Imóvel do grupo JOYN destacado pela sua neutralidade carbónica

Sabias que o novo escritório do Grupo JOYN foi notícia em vários jornais e revistas nacionais?

A notícia sobre esta nova aquisição saíu no Dinheiro Vivo, no Jornal de Negócios, entre outros, e destacou as características inovadoras e sustentáveis que este edifício irá apresentar.

Panorama global do trabalho pós Covid-19

A política de regresso ao trabalho do Grupo JOYN foi destacada num artigo que analisa o impacto do Covid-19 na forma como trabalhamos, a nível global.

  • 47% das empresas reportou um aumento da produtividade
  • 95% dos trabalhadores vão mater o trabalho remoto (nem que seja parcialmente)

DICAS DE PRODUTIVIDADE

A pandemia que nos apanhou de surpresa e o consequente confinamento, obrigaram-nos a repensar a nossa forma de trabalhar e de manter as nossas relações (profissionais e pessoais). Foi mais fácil para uns do que para outros, mas todos aprendemos imenso com isso e alguns até criámos hábitos que não queremos largar!

Sabiam que, na Evolut, passámos o evento ON Mobility de 26 de março para evento online e que foi um sucesso? Pedirmos aos oradores para gravar as suas apresentações com antecedência e criar um grupo de WhatsApp, para garantir o networking entre todos os participantes, foram apenas dois dos fatores de sucesso que vamos querer replicar em futuros eventos online!

Partilhamos abaixo algumas iniciativas e dicas dos colegas do grupo para manter a proximidade e produtividade neste pós-Covid:

Proximidade com colegas e clientes

– Onboarding de novos colegas: a Growin recomenda fazer calls de boas-vindas com cada equipa, para que todos se apresentem e sintam mais próximos;

– Team building: a Growin lança regularmente desafios divertidos a todos os colegas para que se conheçam melhor. Por exemplo, partilha de receitas, partilha de dicas para se manterem fits em casa; e partilha de momentos engraçados que tenham acontecido com as crianças em casa. Ao nível do grupo, foi criado um virtual pub quiz que vai ser lançado este mês para todos participarem em equipas. Watch this space!

– Manter uma comunicação próxima com as equipas: na Uniksystem, organizam-se reuniões diárias de equipa para falar sobre as tarefas que estão a desenvolver, partilha de dúvidas e análise conjunta. E muitos telefonemas!
Todas as equipas da Uniksystem juntam-se numa sessão de Q&A às quartas feiras “que têm sido importantes para “vermos" os outros unikos".
A Teresa Carloto, da Uniksystem, acrescenta: “Por outro lado temos um grupo no Chat, para a troca de mensagens que devem ser partilhadas pela equipa. Todos os dias tenho o cuidado de dizer bom dia, saber se está tudo bem, avisar quando vou para almoçar e quando regresso, e ao final do dia questionar se precisam de alguma coisa e dizer até amanhã.

Produtividade

A Teresa Carloto, da Uniksystem, partilha connosco também algumas dicas de produtividade:

“Instalei o microsoft teams para garantir o apoio mensal a um dos nossos clientes, o que me permitiu estabelecer calls com o cliente, troca de mensagens e partilha de ecrãs.
Outra ferramenta que utilizo com frequência, e nesta fase ainda mais, é o anydesk o que me permite ligar remotamente aos PCs dos clientes e analisar as situações juntamente com o cliente."

BETTER TOGETHER

Mobilidade Intragrupo

A Joyn é hoje um grupo de empresas, maioritariamente tecnológicas, com múltiplos modelos de negócio e múltiplas competências. Cada empresa procura continuamente, como parte do seu crescimento, profissionais talentosos para integrarem as suas equipas de produtos e serviços.

Seguindo o motto da Joyn, “Better together”, consideramos que a partilha das oportunidades de recrutamento abertas nas várias empresas do grupo com todos os talentosos colaboradores da Joyn potencia o seu crescimento, através da exposição a diferentes realidades de produtos, projectos, equipas e sectores de mercado.

Junior Software Developer (RPA / Java / Web)

Oportunidade: Infosistema

Candidatura para: talentteam@infosistema.com

Main Requirements

  • Degree or Master in Computer Science / IT or related field or equivalent experience;
  • No prior professional experience is required.

Technical requirements:

  • Solid knowledge in Object Oriented Programming (preferably Java or Python);
  • Web development skills;
  • Knowledge of SQL and Databases is valued;
  • Knowledge of RPA tools RPA – Robotic Process Automation (UiPath, Workfusion, Selenium, etc.) is valued.

Personal requirements:

  • Teamwork skills;
  • Good analysis and requirement analysis skills;
  • Easy adaptation to new technologies/platforms;
  • Ability to meet deadlines;
  • Results-driven work ethic.

Junior Administrative And Accounting Technician

Oportunidade: Infosistema

Candidatura para: talentteam@infosistema.com

Responsibilities:

  • Postings in general and analytical accounting;
  • Bank reconciliations;
  • Clearance of fiscal obligations and issuing of maps;
  • Developing procedures within the monthly and annual closing;
  • Production of financial maps and maps for analytical accounting;
  • Support the administrative tasks of the finance department.

Technical Profile:

  • Degree in Accounting (preferred);
  • Experience with ERP Spring is valued;
  • Knowledge of computer science from the user’s perspective;
  • Excellent analytical capacity;
  • Ability to solve problems;
  • Organization capacity;
  • Rigor;
  • Dynamic;
  • Team spirit and good with interpersonal relationships;
  • Coping with stressful situations;
  • Good knowledge of the written and spoken
  • English language.

Digital Marketing Specialist / Growth Hacker

Oportunidade: Uniksystem

Local: Carnaxide, Lisboa, Portugal,
Tipo: Tempo Inteiro
Min. Experiência: Inicial

U First!
Num mundo em constante mudança, onde a velocidade e agilidade são essenciais, simplificamos e automatizamos as operações das organizações. Proporcionando a melhor user experience, com simplificação de processos, através de inovação tecnológica. Trabalhamos com organizações públicas e privadas de referência em diversos sectores de actividade. Apostamos na especialização, inovação e talento. Apostamos em TI para que juntos consigamos ir mais longe.

Procuramos uma pessoa para assumir a missão de Digital Marketing Specialist / Growth Hacker

Terá as Responsabilidades de:

  • Definir, Desenvolver e Executar a estratégia de analise de dados;
  • Definir, Desenvolver e Executar a estratégia de Anúncios online, CPC, Remarketing e Preços;
  • Efectuar Análises comparativas de mercado e concorrência, KPI’s e reporting ao board;
  • Elaboração de peças de comunicação, sobre produtos;
  • Definir e Executar eventos (webinar’s) e campanhas de comunicação externas de Produtos;

Deverá ter as seguintes competências:

  • 100% Orientada a resultados das Vendas e Marketing;
  • Totalmente autónoma desde a concepção da ideia à sua execução;
  • Fortes capacidades de liderança;
  • Atitude “Make it happen”;

Requisitos:

  • Demonstrar competências de pensamento analítico;
  • Forte dedicação ao trabalho, de forma inteligente e intensa;
  • Pensamento estruturado e algorítmico;
  • Resiliência emocional;

Oferecemos:

  • Compensação acima de média de mercado;
  • Objectivos de compensação alinhados com os objectivos de vendas;
  • Gestão das iniciativas de Online Marketing da Uniksystem em colaboração com o Grupo Joyn;

Sales Manager Junior

Oportunidade: Uniksystem

Local: Carnaxide, Lisboa, Portugal,
Tipo: Tempo Inteiro
Min. Experiência: Inicial

U First!
Num mundo em constante mudança, onde a velocidade e agilidade são essenciais, simplificamos e automatizamos as operações das organizações. Proporcionando a melhor user experience, com simplificação de processos, através de inovação tecnológica. Trabalhamos com organizações públicas e privadas de referência em diversos sectores de actividade. Apostamos na especialização, inovação e talento. Apostamos em TI para que juntos consigamos ir mais longe.

Procuramos uma pessoa para assumir a missão de Sales Manager Junior

Terá as Responsabilidades de:

  • Obtenção de Negócios e Angariação de Oportunidades (Hunting; Cold Calling);
  • Angariação e Gestão de Contas / Clientes;
    Divulgar a Oferta da Uniksystem e do Grupo Joyn junto do Mercado;
  • Obter informação de mercado e reportar à direcção Comercial (uso de ferramenta de CRM);

Deverá ter as seguintes competências:

  • 100% Orientada a resultados das Vendas;
  • Totalmente autónoma desde a concepção da ideia à sua execução;
  • Fortes capacidades de liderança;
  • Atitude “Make it happen”;

Requisitos:

  • Excelente Capacidade de Comunicação e Empatia;
  • Ambição e Brio Profissional;
  • Forte dedicação ao trabalho, de forma inteligente e intensa;
  • Resiliência Emocional;
  • Formação Superior;
  • Boa Apresentação;
  • Experiência Comercial anterior (preferencial);

Oferecemos:

  • Compensação acima de média de mercado;
  • Objectivos de compensação alinhados com os objectivos de vendas;
  • Participar em actividades de CrossSelling em colaboração com o Grupo Joyn;

Pre-sales Engineer

Oportunidade: DocDigitizer

You will be responsible for owning the pre-sales technological relationship with the customer or prospect. This includes presenting product offerings and architecture in the best light to customers and prospects, to evoke confidence in the company’s technology infrastructure, and to remove all technical objections in the sales cycle.

To accomplish this, you must have a strong desire to leverage your technical and sales skills, including the ability to solicit business requirements, develop a technical sales strategy, configure and effectively demonstrate the solutions that address these requirements and provide business value through developing trusted relationships.

Qualifications:

  • 3+ years of relevant pre-sales or consulting experience;
  • B.S. Computer Science, Software Engineering, MIS or equivalent work experience;
  • Fluent in Portuguese and English;
  • Knowledge of cloud-based technology systems, relational database, and API usage;
  • Solid oral and written communication skills, as well as presentation skills;
  • Aptitude to understand customer needs, overcome objections, assist in the development of business use cases, and technically close deals;
  • (PLUS) Previous experience in SaaS B2B Startup.

Perks:

  • Ability to work with a kick-ass team, with a lot of experience and from which you can expect to learn a lot;
  • Flexible work hours;
  • Get involved in a fast-growing project where you will be working side by side with decision-makers;
  • Internal team training sessions with invited guests;
  • Gym & other employees only discounts;
  • A team-building event every quarter;
  • Work from home policy.

Senior Software Developer

Oportunidade: DocDigitizer

DocDigitizer is looking for an experienced Software Engineer to be part of our core engineering team, which is building world-class technology to transform unstructured information into structured data.

For this role you must have a hands-on approach, be passionate about R&D of novel algorithms, have a very high standard when it comes to software architecture, software quality, and scalability and have a “done is better than perfect” mindset.

Qualifications:

  • Extended experience in developing C# web applications;
  • Experience in developing highly scalable distributed systems;
  • Experience in distributed architectures and micro-services;
  • Knowledge of IT security in cloud-based services;
  • Good background in Math and Algorithms;
  • Being good at problem-solving and critical thinking;
  • Learn fast and be eager to learn more;
  • Being willing and able to develop full-stack, even if you prefer backend or frontend;
  • Enjoy collaborating and working with others;
  • Experience developing RESTful Web Applications;
  • (PLUS) Previous experience in SaaS B2B Startup.

Perks:

  • Ability to work with a kick-ass team, with a lot of experience and from which you can expect to learn a lot;
  • Flexible work hours;
  • Get involved in a fast-growing project where you will be working side by side with decision-makers;
  • Internal team training sessions with invited guests;
  • Gym & other employees only discounts;
  • A team-building event every quarter;
  • Work from home policy.

Data Curator

Oportunidade: DocDigitizer

Estamos a reforçar a nossa equipa de Curadoria de Dados/Data Curation, e procuramos um Data Curator que contribua para a melhoria contínua da nossa tecnologia de extração de dados e atue como garantia de qualidade.

Qualificações:

  • Capacidade de uso proficiente de ferramentas digitais;
  • Rápida capacidade de aprendizagem e de adaptação a diferentes cenários;
  • Conhecimento básico de diferentes tipos de documentos;
  • Facilidade de reconhecimento de diferentes dados na documentação;
  • Atenção ao detalhe;
  • Escolaridade mínima exigida – 9.o ano;
  • Estar recetivo a diferentes opiniões e expressar-se ativa e abertamente;
  • Ser sincero e objetivo, sendo capaz de admitir os próprios erros e expor dúvidas
    que surjam;
  • Ser auto-orientado e trabalhar para um propósito comum à equipa e à empresa;
  • Capacidade de trabalhar orientado a objectivos.

Vem fazer parte da nossa equipa!

Consultor Java

Oportunidade: Growin

Descrição de Perfil:

  • Formação superior em Tecnologias de Informação (Eng.ª Informática ou similar);
  • Experiência mínima de 3/4 anos com Java (preferência por versões mais recentes);
  • Conhecimentos de frameworks de Front End serão valorizados (Angular, Angular ou outras);
  • Grande capacidade de autonomia;
    Fluência em Inglês (falado e escrito).

Consultor Outsystems

Oportunidade: Growin

Descrição de Perfil:

  • Formação superior em Tecnologias de Informação (Eng.ª Informática ou similar);
  • Experiência mínima de 3/4 anos como developer de outsystems;
  • Trabalho comprovado com as versões 10 e 11;
  • Ter certificações em Outsystems são uma mais valia;
  • Fluência em Inglês (falado e escrito).

Conhece os Outros Colegas do Grupo

Relatos do Confinamento

Artigo escrito por: Teresa Carloto, Uniksystem

A Teresa quis partilhar connosco algumas das suas dicas de eficácia e produtividade para esta nova era e também mais gostou nesta fase de confinamento, o que menos gostou e o que gostaria de manter no dia a dia aquando do regresso.

Vantagens do Trabalho Remoto

Artigo escrito por: Miguel Carrondo, Uniksystem

Sendo um “acérrimo defensor do trabalho remoto", o Miguel partilhou connosco algumas das vantagens do trabalho remoto, que vão para além da flexibilidade na gestão de tempo.

A Nova Era Profissional

Artigo escrito por: Dora Gonçalves, Fyld

Em tempo de pandemia muita coisa mudou. A casa da Dora, de repente transformou-se numa universidade e em dois escritórios.

Descobre mais algumas das mudaças que aconteceram durante esta época, na vida da Dora.

MOMENTO CRIATIVO

Robot #inktober52

Desenhado por: Miguel Marques, Fyld

O Miguel quis contribuir para esta newsletter, revelando um talento desconhecido por muitos: a ilustração.

Neste desenho, que chamou de Robot #inktober52, vemos um robot que podia perfeitamente ser a estrela do próximo filme da Pixar. 🙂

Contribui também para a newsletter

Estamos a desafiar as pessoas a contribuir para a newsletter que é de todos nós, aceitas este desafio?